职责描述： 1、制订党委管理干部任期考核、年度考核、专项考核制度文件、工作方案，并组织实施； 2、负责集团有关政策落实工作，对公司、直属合资单位全系统的干部监督工作进行宏观管理与指导，组织开展干部监督、配合做好经济责任审计等工作； 3、对各直属单位干部选拔任用工作进行宏观监督和指导，对违反干部选拔任用规定和组织人事纪律等方面的情况和问题进行调查处理； 4、配合上级部门开展集团管理干部个人有关事项的填报、汇总综合、抽查核实和年度总结上报等工作； 5、完成上级领导交办的其他工作。 任职要求： 1、全日制硕士研究生及以上学历，国内“双一流”大学或专业、国外全球排名前100的院校优先； 2、政治面貌为中共党员； 3、英语水平较高，具有1年以上工作经验； 4、遵纪守法、诚实守信、品行端正、无不良记录； 5、具有一定的组织协调能力、执行能力和数字化技能，良好的责任心和工作积极性。